Die Beratung umfasst drei Kernbereiche
– hier die Leistungen im Überblick:

Der Lotse als Veränderungsberater
- Umfassende Change Management Beratung von Veränderungsthemen in Unternehmen und Organisationen
- Von der Analyse des Veränderungsbedarfs über die Projektierung bis hin zur Durchführung
- Professionelle Nachsorge nach der Durchführung von Veränderungsprojekten
Hier geht es zum Bereich Veränderungsberatung.

Der Lotse als Navigator
- Konzeptioner von Management-, Projektteam- und Mitarbeiter-Veranstaltungen
- Moderator von Management-, Projektteam- und Mitarbeiter-Veranstaltungen
Hier geht es zum Bereich Navigation.

Der Lotse als persönlicher Begleiter
- Für Unternehmer und Geschäftsführer zur Identifikation von neuen Perspektiven und Gewinnung von Kraft und Energie
- Für Führungskräfte und für Projektleiter in Veränderungsprozessen
- Für Mitarbeiter in Veränderungsprozessen
Hier geht es zum Bereich Persönliche Begleitung.

Mit diesen drei Leistungsbausteinen erhalten Sie eine umfassende sowie nachhaltige Beratung und Unterstützung rund um Ihr Change Vorhaben. Lotse Drumm begleitet Sie durch stürmische See oder auch stille Wasser, um gemeinsam mit Ihnen aus Problemen umsetzbare Aufgaben zu machen. Durch seine Unterstützung werden innovative Ideen, Visionen und Pläne Wirklichkeit.
Erzeugen Sie mit dem Lotsen in Zeiten von hoher Komplexität und schnellem Wandel klare Perspektiven und kraftvolle Zukunftsbilder.